mit Behinderung in Ihrem Arbeitsbereich. Sie haben die arbeitspädagogische Verantwortung in Ihrem Arbeitsbereich. Sie planen, organisieren und führen unter Einbeziehung der Menschen mit Behinderung
und unterstützen diese bei der Ausbildung und Integration im Betrieb Darüberhinaus planen Sie überbetriebliche Schulungen und führen diese selbstständig durch Die zeitnahe Dokumentation der erbrachten Leistungen
*innen und unterstützen diese bei der Ausbildung und Integration im Betrieb Darüberhinaus planen Sie überbetriebliche Schulungen und führen diese selbstständig durch Die zeitnahe Dokumentation
einen Ihrer Aufgabenschwerpunkte dar Sie sind erste/r Ansprechpartner*in für unsere betrieblichen Kooperationspartner*innen und unterstützen diese bei der Ausbildung und Integration im Betrieb Darüber hinaus planen
im Betrieb Darüber hinaus planen Sie überbetriebliche Schulungen und führen diese selbstständig durch Die zeitnahe Dokumentation der erbrachten Leistungen rundet das Aufgabenprofil ab Ihr Profil Abschluss
Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die bedarfsgerechte Erbringung der individuellen Teilhabeleistungen für die Klient*innen, die Sie gemeinsam mit dem Teilhabemanagement planen, selbstständig
für die Klient*innen, die Sie gemeinsam mit dem Teilhabemanagement planen, selbstständig durchführen und dokumentieren Ihr Profil Arbeitserzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d
für die Klient*innen, die Sie gemeinsam mit dem Teilhabemanagement planen, selbstständig durchführen und dokumentieren Ihr Profil Arbeitserzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d
Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die bedarfsgerechte Erbringung der individuellen Teilhabeleistungen für die Klient*innen, die Sie gemeinsam mit dem Teilhabemanagement planen, selbstständig
. Ihre fachliche Kompetenz geht einher mit einer ausgeprägten Fähigkeit, zielorientiert und eigenverantwortlich zu handeln. Sie sind teamfähig, gut organisiert, flexibel und planen Ihre Arbeit selbstständig