culture within the countries in the AM Region. Plan, organize and lead and efficient and effective virtual team of Business Development / Key Account Managers in Country. Skills / Requirements
set and plans are executed properly. You will coordinate all sensory activities across the Group in close relation to Group Quality and Group Commercial. The position will be based out of Carlsberg
marketing plans for the Peperami brand to achieve goals and to drive growth, identifying new marketing opportunities and promotional programsManaging brand budgets through optimized ATL/BTL allocation
translate business needs into Sensory & Consumer Science research plans, identifying and promoting statistical modelling opportunities and delivering on the roles responsibilities. DAS BRINGEN SIE MIT For
oder eine elektrotechnische Ausbildung bzw. Weiterbildung als Techniker*in oder Meister*in im Bereich Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der MSR, EMSR oder Elektrotechnik als EMSR-Planer Kenntnisse
beginnt im August 2025. Deine Aufgaben • Planen und Steuern von Arbeitsabläufen • Installieren und Testen von Hard- und Softwarekomponenten • Aufbauen und Prüfen von elektrischen
am Standort Jena beginnt am 01.10.2025. Ihre Aufgaben • Mitarbeiten bei der Entwicklung und Beratung kundenspezifischer Softwarelösungen • Planen, Betreiben, Weiterentwickeln und Optimieren von IT
beginnt im August 2025. Ihre Aufgaben • Kennenlernen der verschiedenen Unternehmensbereiche (Auftragslogistik, Warenannahme, Einkauf, Personal, Versand und Vertrieb) • Planen und Leiten
auf Kundenbedürfnisse einzugehen. Du planst und bereitest Kundenbesuche und Veranstaltungen vor und nimmst daran teil. Dabei erhältst du tiefe Einblicke in unser Business, bringst eigene Ideen zur Kundenentwicklung
mit weltweit 20 Standorten und rund 3.000 Spezialisten. Das machen Sie bei uns Als Mitglied des Teams entwickeln, planen und realisieren Sie bundesweite Bauprojekte, die von kleineren Umbaumaßnahmen
mit weltweit 20 Standorten und rund 3.000 Spezialisten. Das machen Sie bei uns Als Mitglied des Teams entwickeln, planen und realisieren Sie bundesweite Bauprojekte, die von kleineren Umbaumaßnahmen
im Rennen. Begeisternd – Deine zukünftigen Aufgaben: Als Teamleitung bist du für die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams zuständig Du organisierst, planst, steuerst und überwachst die Aufgaben
und disziplinarischDu bist zuständig für das Prozess- und KonfliktmanagementDu planst Teambuilding-Maßnahmen und setzt diese umDie Zuteilung von Aufgaben sowie die Leitung von Meetings und Konferenzen gehört ebenfalls
im Rennen. Begeisternd – Deine zukünftigen Aufgaben: Als Teamleitung bist du für die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams zuständigDu organisierst, planst, steuerst und überwachst
. Ensure professional and consistent project follow-up. Build strong sales/project pipelines and monitor the competition. Set up of customer target and development plans, specific actions, and activities for
due to their unique design language, high-quality product technology and aesthetics. The European business model is currently being restructured to implement ambitious growth plans. This offers
MISSION: Control the compliance of the preventive and protective measures set in the Company’s health and safety plan. Check whether these are effective or not, during the manufacturing process
due to their unique design language, high-quality product technology and aesthetics. The European business model is currently being restructured to implement ambitious growth plans. This offers
MISSION: Control the compliance of the preventive and protective measures set in the Company’s health and safety plan. Check whether these are effective or not, during the manufacturing process
zu schaffen Zusammenarbeit mit Vertrieb, Kundendienst, Geschäftsentwicklung, E-Commerce und Distributionsmanagement, um einen operativen Fähigkeiten-Fahrplan zu identifizieren, zu planen und umzusetzen
-to-market plans by understanding Griffith's unique selling points and assessing regional market trends to generate first salesConducting market research to determine requirements for existing and
ScandinaviaCompising and executing the sales plan and proactively look for improvements by value engineering and product mix managementVisiting and meeting customers to maintain existing bsiness and identifying needs
the innovation & technology plan in line with the Next Gen Foods strategy and overall business plan Leading the Global Innovation Center by building and managing the innovation & technology team and
strategy for the culinary business in EMEAI and drive the execution of the strategic plan through the EMEAI Sales, Marketing and Market segment organizations to achieve short- and medium-term targets Define
product /market combinations for new markets and new customersComposing go-to-market plans by understanding Griffith’s unique selling points and assessing regional market trends to generate first
detailed step-by-step plan to implement the market entry strategy, including detailed analyses of the Asian market, determination of relevant customer groups and identification of untapped opportunities.You
from top-line sales budgets Build and update complex Excel forecasting models to analyze demand data and inventory levels to plan production purchases for predetermined product categories for multiple
account Learning & Development Structured onboarding, training opportunities such as digital learning platform, coaching & mentoring as possible part of individual development plan, participation
from top-line sales budgets Build and update complex Excel forecasting models to analyze demand data and inventory levels to plan production purchases for predetermined product categories for multiple
global and local teams Good understanding about trends, market and customer requirements and able to translate these into plans and actions Comfortable working in an international matrix organisation with
solutions within the framework of the BU strategic plans. The ideal candidate should/could live near an Essity main office. We're looking for people who embody our values, aren't afraid to challenge
. Ranging from active health management via flexible working hours and hybrid work all the way to corporate pension plans: everything geared to suit your goals and needs. Discover a special corporate culture
action plans. Driving successful product launches in coordination with stakeholders. Contributing to forecasting and budgeting by working closely with the S&OP Team. Developing solution ideas with product