innerhalb der Personalabteilung Schlüsselrolle bei der Erstellung, Unterstützung und Umsetzung von Change-Management-Plänen, die das Engagement der Mitarbeiter maximieren Schaffen von Standards
Werde Teil eines Teams voller Energie! Du bist ein Teamplayer, brennst für Nachhaltigkeit und willst leidenschaftlich etwas Großes bewegen? Dann lass uns gemeinsam unsere mutigen Pläne in die Tat
- und Einstellungsprozess (Einladungen, Absagen, Sammlung und Prüfung der Unterlagen). Bewerbendenlisten: Erstellen, Pflegen und Versenden von Bewerbendenlisten zur internen Weiterbearbeitung. Auswahlgespräche: Sie planen
. Kein Plan? Kein Problem! Wir unterstützen dich, wo immer du gerade stehst. Also, mach den ersten Schritt – wir sind gespannt auf deine Bewerbung! Bock auf einen Job, der zu dir passt? Wir sind die E.D.E.L
. Presseanfragen) Sie gestalten und planen Workshops, Seminaren und Versammlungen Sie führen Aktionsverfolgung aus regelmäßigen und unregelmäßigen Meetings durch IHRE QUALIFIKATION
- und Vergütungsgestaltung Sie planen die Personalentwicklungsmaßnahmen Sie setzen die gesetzliche, tarifrechtliche sowie arbeitsrechtliche Vorgaben um Sie wirken bei der Optimierung von bestehenden Projekten sowie